岗位职责：1、 协助制订完善、组织实施公司规章制度；2、 组织、安排应聘人员的面试；3、 负责维护和管理公司人事档案；4、 参与公司企业文化、员工活动相关工作；5、 协助执行公司的薪资和绩效工作，负责公司后勤保障工作。任职要求：1、大专（含）以上学历，有人事或商业地产工作经验优先录取；2、工作认真积极、责任感强，处事态度积极进取；3、工作严谨认真、具有较强的人际沟通能力、判断与执行能力；4、熟悉办公软件。

世纪金源集团成立于1991年，是一家综合性跨行业的国际企业集团。企业以“平台+投资”为战略驱动，拥有地产开发、酒店文旅、商业运营、生活服务、大健康、智慧出行等支柱产业，并在儿童、教育、金融服务、AI科技等域投资布局，形成“大消费、大文旅、大健康、新科技”四大主航道业务，构建起幸福产业生态圈。截止2020年，世纪金源集团已在中国大陆投资2685亿人民币，缴纳各项税费475亿元人民币，多年荣登“中国企业500强”和“中国服务企业500”强，拥有员工两万余人，英才荟萃，实力雄厚。 世纪金源商管是中国MALL时代的开创者，以打造中国一流商业管理平台为愿景，拥有“世纪金源购物中心”和“方圆荟”两大品牌，自持13座大型购物中心、1座奥特莱斯、轻资产运营88家，商业管理面积超千万平方米，缔造出轻松亲近、年轻活力的城市幸福中心！ 霞浦方圆荟以“方圆之间，别样生活”的主题概念，致力于提升霞浦商业的新高度，打造集主流品牌、高服务品质的一站式购物中心，商业面积5万平方米、停车位300个、商业楼层B1-4F。